员工宿舍押金不退怎么办

员工宿舍押金不退,可依法维权。依据《劳动合同法》,用人单位不得收取押金,不退押金违法。若不及时处理,可能导致员工权益受损,影响工作和生活。
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员工宿舍押金不退,常见处理方式有协商、劳动仲裁、诉讼。首先尝试与老板协商;协商无果则向劳动局申请劳动仲裁;若仲裁仍无法解决,则向人民法院提起诉讼。
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押金不退可维权。操作如下:1. 与老板协商,要求退还押金;2. 协商不成,收集证据,向劳动局申请劳动仲裁;3. 仲裁无果,准备诉讼材料,向人民法院提起诉讼,维护自身权益。
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